Sind Sie DER neue HARDSELLER®?

Erstellen Sie ein klares Anforderungsprofil mit Ihrem HARDSELLING-TEST:

Dieses erhalten Sie u.a. über die Beantwortung folgender Fragen:

• Was sind die erforderlichen Kompetenzen, Erfahrungen und Fertigkeiten?
  
  
• Wie sieht das ideale berufliche und persönliche Verhalten für Sie aus?
  
  
• Welche Antriebsvoraussetzungen und Motive sind für Sie notwendig?

Ein kleiner Vorgeschmack zum HARDSELLING-TEST erwartet Sie hier:

Ihr Nutzen - davon profitieren Sie:

Der HARDSELLING-TEST bringt Klarheit in Ihre Human Ressource Politik.
Sie erhalten eine sichere Basis, um mit Mitarbeitern, Kunden und Partnern typengerechter und damit erfolgreicher zu kommunizieren.
Die umfassende Analyse ermöglicht Ihnen, mit den richtigen Menschen zu starten, sie optimal zu trainieren, ihnen adäquate Karrieren zu ermöglichen und ihnen ein optimales Teamumfeld zu bieten. Alles zusammen ist dies die beste Basis für Ihren Unternehmenserfolg.

 Anwendungsgebiete des HARDSELLING-TEST im Überblick:

• Verkaufstraining
• Personalauswahl
• Personalentwicklung
• Potenzialerkennung
• Führung
• Teamentwicklung
• Organisationsentwicklung

Entwickeln Sie Ihren Verkauf zur Spitzenleistung:

Die Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und zu pflegen, ist der Schlüssel zum Verkaufserfolg. Mit dem HARDSELLING-TEST bestimmen Sie die entscheidenden Erfolgsfaktoren im Verkauf:

• die Persönlichkeit des Kunden,
• die Persönlichkeit des Verkäufers und
• die Beziehung zwischen Käufer und Verkäufer.

Entwickeln Sie sich zum Beziehungsmanager und stimmen Sie Ihre Verkaufsstrategie gezielt auf die Bedürfnisse Ihrer Kunden ab.

Die Performance-Analyse erfolgt dabei aus ganzheitlicher Sicht:

Verhalten, Werte und Motive sowie Kompetenzen und Fertigkeiten werden in einen gemeinsamen Kontext gestellt. Es gibt keine Gewinner und Verlierer, kein richtiges oder falsches Verhalten, sondern nur individuelle Präferenzen und Stärken.

Durch den Vergleich dieses Idealprofils mit dem Ergebnis des jeweiligen persönlichen INSIGHTS MDI^® Checks erkennen Sie sofort durch den Grad der Übereinstimmung, ob Sie der neue HARDSELLER sind.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Nutzen Sie unsere Erfahrung und fordern Sie weitere Informationen an! » Kontakt

Extrakt

"DAS NEUE HARDSELLING^® - Verkaufen heißt verkaufen" ist der Name des Trainingskonzeptes und des gleichnamigen Buches, das zu den Bestsellern der Fachliteratur gehört. Martin Limbeck ist kein theoretischer Typ, er bringt seine Inhalte praxisnah auf den Punkt. In seinem Training lebt er vor, was er lehrt und trainiert die Teilnehmer auf deren Weg zum Spitzenverkäufer. Limbeck lehrt, was die DNA eines NEUEN HARDSELLERS^® ausmacht: Selbstbewusstsein, Persönlichkeit, kompromisslose Abschlussorientierung und eine überdurchschnittlich gute Kundenbeziehung.